Gérald Karsenti

Gérald Karsenti, nascido a 17 de junho de 1962 em Tremecém, é uma personalidade francesa do mundo dos negócios.

Gérald Karsenti
Gérald Karsenti Gérald Karsenti en 2018.
Nascimento	17 de junho de 1962 (62 anos) Tremecém
Cidadania	França
Alma mater	Instituto de Estudos Políticos de Paris Escola de Altos Estudos Comerciais de Paris Universidade de Oxford IAE Paris Sorbonne Business School
Ocupação	empresário
Distinções	Cavaleiro da Legião de Honra (26 ans de services, 2013) Oficial da Ordem Nacional do Mérito (2022) honorary degree of HEC Paris
Empregador(a)	IBM, Capgemini, Hewlett-Packard, Oracle Corporation, SAP SE, Escola de Altos Estudos Comerciais de Paris
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Biografia

Obteve o doutoramento no Science Po. Gérald Karsenti possui ainda um mestrado em gestão pela HEC Paris, um diploma pela Universidade de Oxford na área da gestão da mudança, um mestrado em finanças pela Sorbonne Business School e um mestrado em economia empresarial pelo Instituto de Economia e Gestão de Nantes (antiga Universidade de Ciências Económicas de Nantes).

Durante a sua carreira, ocupou cargos internacionais, principalmente na IBM.

No final de 2006, ingressou na Hewlett-Packard França como vice-presidente e director geral de vendas da actividade Enterprise Business.

Em 2010, assumiu o comando da divisão Enterprise Services, como vice-presidente e director geral, após a aquisição do grupo EDS. A 31 de julho de 2017, deixou a Hewlett-Packard após uma carreira de 10 anos.

Ingressou na Oracle em setembro de 2017 como general manager, empresa que deixou em 2018 para integrar a SAP, como presidente e CEO. Deixa a SAP no início de 2023.

Em 2023, aderiu ao fundo de investimento Qualium Investissement.

Distinções

Gérald Karsenti foi armado cavaleiro da Legião de Honra no contingente do Ministério do Ensino Superior e Investigação a 12 de julho de 2013. Em 2022, Gérald Karsenti foi elevado ao posto de oficial da Ordem Nacional do Mérito no contingente de Élisabeth Borne.

Bibliografia

• La Fin du paradoxe de l'informatique, l'heure du retour sur investissement, Les Éditions d'Organisation, 1999
• Modèle 4x4, Méthode globale de conduite du changement, Pearson, 2009
• Le Business Model des Services, des produits aux services dans le marché du B to B (com Wolfgang Ulaga), Les Éditions d'Organisation, groupe Eyrolles, 2010
• Digital, emploi et compétences - Terres nouvelles, droit devant ! (com Alain Roumilhac), collection L'instant qui suit, édition Eyrolles, 2016
• Leaders du 3ème type - Pour redonner du sens à notre engagement , éditions Eyrolles 2016
• L’art de bâtir une équipe, éditions Eyrolles / Top Management, 2022

Participação em trabalhos coletivos

• Mixité, quand les hommes s'engagent, Explications - Propositions - Actions, Marie-Christine Mahéas, éditions Eyrolles, 2015
• Gender balance, when men step up, What ? Why ? How ? - A toolkit leader, Marie-Christine Mahéas, éditions Eyrolles, 2016